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      公司舉行2014年新入職大學生座談會
      2014.07.08
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          7月5日,公司在研發(fā)中心一樓會議室舉行了2014年入職新近畢業(yè)大學生座談會。新入職的35名本科畢業(yè)生參加了此次座談會。大學生們齊聚一堂,暢談從大學校園走向工作崗位的感受,交流了走上崗位后如何迅速適應新的工作、生活環(huán)境,充分發(fā)揮大學生的聰明才智,不斷提高自己,為公司發(fā)展奉獻力量。會議由人力資源部程冬梅部長主持。
          座談會上,程部長介紹了公司目前在煤化工行業(yè)上所處的地位及發(fā)展方向。與同行業(yè)相比,公司在規(guī)模效益、設備工藝、生產經營管理、節(jié)能環(huán)保、人才培養(yǎng)模式等方面存在的優(yōu)勢,傳達了公司“給想干事的人機會,給能干事的人舞臺,給干成事的人褒獎,給不干事的人危機”的能者上、庸者下、平者讓用人理念。
          會上,程冬梅部長給大家講解了“如何從大學生向職業(yè)人盡快轉變的技巧和方法”,并勉勵新入職大學生要以嶄新的面貌投入到新的人生征程,珍惜工作崗位,做一個奮發(fā)向上、年輕而有活力的公司員工,離開學校并非是學習的結束而是學習的開始;要端正態(tài)度,加強學習,學做人,學做事,學相處,盡快適應崗位要求,融入新的集體,能力與耐力一同提升;要善于思考,勤于實踐,堅持人品是第一學歷的原則,做一名求真務實、追求卓越的優(yōu)秀員工。
          參加座談的大學生員工紛紛表示,他們對公司發(fā)展充滿信心,風好正揚帆,決心在自己新的職業(yè)生涯上揚帆起航,在崗位上聽從公司安排,加強學習,把自己所學的知識用到工作中去,為公司發(fā)展作出自已應有貢獻。

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